A-2011-037 | Tous les documents (rapports, notes d'information, notes pour la période des questions), portant sur la baisse des dépenses totales pour l'Apprentissage de base et le Programme de développement du leadership organisationnel. Plus précisément, les dépenses totales planifiées sont passées de 134 502 en 2010-2011 à 104 949 en 2011-2012 et à 104 343 en 2012-2013 et à 104 343 en 2013-2014. |
Divulgation partielle |
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